AKTUELLT

Vi kan nu stolta berätta att Sundbom & Partners AB har blivit utnämnda till ett av årets Gasellföretag 2020!

Hela Sundbom & Partners-resan började 2008 hemma på Per Sundboms kammare, med affärsidén att ”tillhandahålla kvalificerade konsulttjänster inom ekonomi och affärssystem till tid- och projektintensiva verksamheter”. Affärsidén består och idag är vi 43 kompetenta medarbetare och har även ett etablerat underkonsultnätverk.

”Att bli utsedda till Gasellföretag 2020 är så klart väldigt hedrande och inspirerande, speciellt så här i Covid-tider. Nu blickar vi framåt och fortsätter vår resa” säger Per Sundbom, Grundare och VD

Om DI Gasell

Dagens Industri utser varje år de snabbast växande företagen i Sverige för att uppmärksamma deras hårda arbete och framgång. Idén från start var att inspirera entreprenörer och uppmuntra svenskt näringsliv då Sverige behöver tillväxt.

Ett Gasellföretag är ett snabbväxande företag som bidrar till att skapa nya jobb på arbetsmarknaden. Rankningen bygger på företagets fyra senaste årsredovisningar och det är mindre än 1 procent av Sveriges aktiebolag som uppfyller kraven för att få kallas Gasellföretag.

Kriterier som måste uppfyllas:

• En omsättning som överstiger 10 miljoner kronor.
• Minst tio anställda.
• Minst fördubblat sin omsättning, om man jämför det första och det senaste räkenskapsåret i den fyraåriga undersökningsperioden.
• Ökat sin omsättning varje år de senaste tre åren.
• Ett positivt samlat rörelseresultat för de fyra senaste räkenskapsåren
• I allt väsentligt vuxit organiskt, inte genom förvärv eller fusioner
• Sunda finanser

Sundbomdagen 2020, vår konferens som skulle ha genomförts i mars, blev framflyttad till oktober. På grund av det fortsatt osäkra läget kring pandemin så har vi beslutat att det blir ingen konferens i oktober heller. I stället får vi göra om Sundbomdagen 2020, till Sundbomdagen 2021.

Preliminärt nytt datum: 24 maj 2021
Save the date så hoppas vi på att slippa skjuta på det ytterligare!

Sundbom & Partners-koncernen fördjupar nu samarbetet med Visma Software AB genom att Visma överlåter leveransorganisationen för affärssystemet Visma PX till Sundbom & Partners. Vi tar över helhetsansvaret för tjänster kring Visma och får även äran att välkomna sju nya kollegor som kommer arbeta med löpande konsulttjänster, utveckling av kundspecifika lösningar och support.

Läs mer här!

Jobbar du med budgetering i Unit4 ERP/Agresso? Modulen Planerings registreringsbild har fler funktioner och möjligheter än vad många känner till!

Vi erbjuder ett kostnadsfritt webinar för att ge dig starthjälp och tips. Du kommer även kunna ställa frågor om vad som är möjligt och inte i verktyget.

När? Onsdagen den 9 september kl. 12.30 – 13.30.

Anmäl dig via e-post till helena.lindqvist@sundbompartners.se

Glad midsommar till er alla, från oss alla på Sundbom & Partners!

Och till er Maconomyanvändare så bjuder vi på en liten midsommarpresent! Vi har nämligen ett tillfälligt erbjudande där du har chansen att kunna ställa frågor om Maconomy. Vi utlovar svar från någon av våra vassa konsulter inom kort.

Ställ din fråga här!

Vi kan med glädje meddela att vi nu går in och sponsrar Emma Sahlin (Sollentuna SLK), en lovande ung talang inom alpin skidsport. Emma har genom åren kammat hem flera guld och pallplatser i FIS-tävlingar, både i Sverige och Europa, och i januari 2020 tog hon guld i världsungdoms-OS i slalom i Lausanne.

Emma började åka skidor redan som 4-åring och har precis avslutat sitt andra år på skidgymnasiet i Malung. Hon blev nyligen klar för nästa säsong till en av träningsgrupperna i Svenska Skidförbundets alpina landslag.

”Jag är jätteglad och tacksam över Sundbom & Partners stöd till min fortsatta satsning. De har en värdegrund jag verkligen gillar och kan relatera till i min idrott. Företaget med Edge 😊💙!!  säger Emma Sahlin.

”Att sponsra Emma känns väldigt kul och rätt för oss på Sundbom & Partners. Många av oss är hängivna skidåkare så att vi valde just Emma var självklart. Vi ska med stort intresse följa hennes vidare äventyr i backarna” säger Per Sundbom, VD och grundare av Sundbom & Partners.

Alla vi på Sundbom & Partners ser med spänning fram emot att följa fortsättningen på Emmas alpina karriär.

Idag är en stor dag för oss – Sundbom & Partners har blivit utsedda till en av Sveriges Bästa Arbetsplatser 2020! Great Place To Work rankar varje år de bästa arbetsplatserna baserat på medarbetarnas egna upplevelser och det är tredje året vi är med och slåss om platserna i kategorin Små organisationer (20 – 49 medarbetare). Det är fantastiskt roligt att vi återigen hade den stora äran att hamna på den åtråvärda listan, i år på fjärde plats.

Tidigare år har Great Place To Work bjudit in alla vinnare till en stor gala på Cirkus i Stockholm men så här i Corona-tider blev det gala i digital form. Det var inte helt fel det heller, att kunna följa galan i myskläder hemma från soffan.

Vi vill rikta ett jättestort TACK till alla våra fantastiska medarbetare, det är vi allihop som tillsammans skapat den bästa arbetsplatsen! Vi är ett super-team som alltid har förmågan att kunna förena nytta med nöje så nu ska vi bara fortsätta på samma spår!

Egentligen är det självklart och borde alltid gälla för konsultbolag. Men nu om någonsin kan det vara avgörande att hålla extra koll på samtliga projekt, avseende värdering och fakturering. Varje projekt är ju faktiskt en resultatenhet i sig.

Här kommer några tips på vad du bör tänka på;

– Nagelfar projekten; varför finns till exempel gamla poster på löpande uppdrag, som ej fakturerats?

– Värdera uppdragen rätt! I dessa tider har man inte riktigt råd med glädjekalkyler. Reservera och skriv ner vid behov.

– Utläggen, viktigare än någonsin att dessa kommer in i tid för fakturering. Tänk på att de ofta kommer in via leverantörsfakturor, som alltså måste attesteras i god tid!

– Varje anställd måste förstå att tidrapporter och utlägg som kommer in i tid är avgörande, inte bara för fakturering, utan för att kunna följa upparbetningen vecka för vecka.

– Håll tempo i faktureringen, gäller så väl ner till varje enskild medarbetare som till projektledare och ekonomer.

– Skicka påminnelser snabbt! Många bolag får större problem med likviditeten än med resultatet.

Påsken blir lite annorlunda i år men trots det så önskar vi alla våra kunder, samarbetspartners och medarbetare en riktigt skön påskhelg!

Det finns flera saker man bör tänka på för att fånga upp permittering på ett bra sätt i sitt affärssystem. Dels för att det ska bli rätt hela vägen till lön och tillbaka, samt för uppföljning och rapportering. Detta styr du via tidkoder och konteringsmodeller.

Checklista vid permittering:

– Se över dina inställningar och tänk på hela flödet.

– Lägg upp separata tidkoder, harmonisera mot lönearterna i ert lönesystem

– Fundera över konteringsmodellerna, troligen vill ni att denna tid ska särredovisas. Glöm inte att fundera på hur filerna tillbaka från lön skall redovisas!

– Påverkar detta andra moduler som ert affärssystem har kopplingar mot?

– Bör man knyta tiden till separata uppdrag, för uppföljning?

– Vilka rapporter kommer man behöva få fram? Viktigt att tänka på om man vill ha med något objekt på konteringsraderna.

– Sist men inte minst, tänk framåt. När det gäller kontering, hur vill du kunna se detta på ett tydligt sätt när ni nästa år ska jämföra föregående års siffror?